ふと思いましたが、会社がいきなり潰れたなどした場合、いったら閉店してたとか ハローワークに失業保険をもらいたい場合 潰れ…

Question

ふと思いましたが、会社がいきなり潰れたなどした場合、いったら閉店してたとか
ハローワークに失業保険をもらいたい場合
潰れた証の書類とかも必要ですが
それがもう夜逃げとかしてなかった場合失業保険は出るのですか？

Answer 1

はい、会社が突然潰れても失業保険は受け取ることが可能です。ハローワークには、ご質問者様の入社から閉店までの記録がありますので、あまり心配なさらなくても良いと思います。

ただし、倒産アルアルなのですが、会社が雇用保険料を給料から天引きして、それを持ち逃げする場合があります。その場合には、記録上は雇用なしです。

労働者の対策としては、給与明細を全て取っておくことが推奨されます。「雇用保険料を本人が払った」という証拠になります。「年金記録問題」と同じです。
又、あまりやる人はいませんが、「私の会社は、私の雇用保険料をきちんと収めていますか？」とハローワークに確認することも出来ます。

夜逃げや倒産してから慌てるよりも、ご質問者様のように、事前に考えておくことは、とても良いことだと思います。

Answer 2

会社が倒産した場合でも、従業員が失業保険を受給できる可能性はあります。ただし、会社側の手続きが適切に行われていることが前提となります。

具体的には、以下の条件を満たす必要があります。

・会社が雇用保険に加入していること
・本人が被保険者資格を満たしていること(一定期間以上の雇用期間など)
・会社側が雇用保険の手続きを行っていること(離職票の交付など)

会社が夜逃げなどで手続きを行わなかった場合、従業員側で公共職業安定所(ハローワーク)に直接申請を行う必要があります。その際、会社の倒産状況を示す書類(債権者の申立書の写しなど)を提出する必要があります。

つまり、会社側の手続きがなくても失業保険を受給できる可能性はありますが、従業員側で会社の倒産状況を立証する書類を用意する必要があります。公共職業安定所の窓口で詳しく確認することをおすすめします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

はい、会社が突然潰れても失業保険は受け取ることが可能です。ただし、必要な書類が手に入らない場合は、ハローワークにその旨を説明し、どのように対応すればよいか相談することが重要です。また、会社が倒産した証拠として、新聞記事やウェブサイトの情報なども有効です。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。