回答終了
普通は事前に話があると思います。
試用期間満了に伴う解雇の通知は、会社の規定や労働契約によります。一般的には、試用期間終了前に解雇の意向を伝えることが求められます。しかし、具体的な通知期間は明確に定められていないため、事前に会社の規定を確認することが重要です。また、突然の解雇は労働者の権利を侵害する可能性があるため、不明な点は労働相談窓口などで相談することをお勧めします。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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