解決済み
子女教育手当は割増賃金の算定基礎から除外できると思いますが、子供の年齢に関係なく「子供の人数 * 5000円」のように規定した場合でも、除外可能でしょうか?例えば、0歳時から対象にしても、除外可能でしょうか?
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子女教育手当の目的は、我が子の教育費のためにということですから、40歳の我が子が大学に行ってるというのも、なくはないですがちょっと違う気がします。その手当を支給している会社はほとんどないように思いますが、あったとしても上限年齢を設けているのではないでしょうか。家族手当はまだ結構あるようですが、それも上限年齢を設けていると思います。
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