失業保険に関してです。 3月13〜19日が待機期間でその後に内定が決まって4月1日から勤務の場合 3月19〜31日分…

Question

失業保険に関してです。
3月13〜19日が待機期間でその後に内定が決まって4月1日から勤務の場合
3月19〜31日分の失業保険を貰えるんでしょうか
？あと、採用証明書と雇用保険受給申請書は会社に両方一緒に書いてもらってハローワーク に提出しても大丈夫ですか？
ちなみに会社都合による退職なので給付制限なしです。
会社都合退職で給付制限なしです。

Answer 1

まず

入社日までは失業認定日に必ず出席する

入社日前日に就職の届出をする

入社日前日までは基本手当が支給されます。
就職の届出をするとその日までの失業認定もします。
3/20-3/29が基本手当
3/30-31郵送による失業認定

再就職手当に該当するなら用紙が渡されます。

Answer 2

3月19〜31日分の失業保険を貰えるんでしょうか？
※支給されます
31日にハローワークへ認定に行ってください

採用証明書と雇用保険受給申請書は会社に両方一緒に書いてもらってハローワーク に提出しても大丈夫ですか？
※大丈夫です
合わせて勤務実績証明も書いてもらうか準備してもらって提出してください