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現在、上場企業メーカーの社内SEをしていますが、外注頼みが多く、スキルがつきにくいことから今後のキャリアに不安を覚え転職…

現在、上場企業メーカーの社内SEをしていますが、外注頼みが多く、スキルがつきにくいことから今後のキャリアに不安を覚え転職活動をしています。専門はsalesforceですが長いキャリアを見据えてJava、Javascriptを使用した開発経験を積みたくIT系の企業を応募したところテクノプロというSES企業から内定を貰いました。 ただし、SESはあまり良い噂がないので入社するか迷っています。 このあたりに詳しい方がいましたアドバイスいただけますでしょうか?コーディングは未経験なのでおそらくテスターからだと思います。

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1人がこの質問に共感しました

回答(4件)

  • ベストアンサー

    何年目ですか? 上場の自社サービス提供してるIT会社にいます。 外注に頼む部分のスキルは会社には不要、もしくはなくても良いってことですよ。 案件やプロジェクト、担当システムや業務などの品質管理能力を伸ばすべきです。

    なるほど:1

    ありがとう:2

  • やめた方がいいと思うけどな。 スキルが身につかないというけど、 結局のところ、自分で勉強して開発する。 私はプログラマー経験のある大手企業で働くSEですが、今も自分で勉強してコーディングしてます。 今はクラウドで無料もしくは安価で環境用意できるし、スキルが身につかないのは自分次第だと思う。SEでも仕事できる人は自分で勉強してます。 開発スキルを身につけ、 開発力が弱い大手企業で実力発揮するのがベスト。

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    なるほど:1

    ID非表示さん

  • 開発現場にアサインされるのは確実なのですか? 開発現場にアサインされないと、テストできませんけど。 コーディング未経験だから、テスター確定って事はないですね。 テストは上手い下手がありますから、舐めてはいけないです。 ヘルプデスクかも知れませんし、コールセンターかも知れませんよ。

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    ありがとう:1

  • まあテスターから始めるにせよ徐々にスキルをつけてステップアップする「努力」を自分で出来るかどうかですね。

    ありがとう:1

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