回答終了
バイト先を再来月あたり辞めるんですが、最後の月度は有給の消化で全部休みになりそうです。 最後なのでどうせなら出勤したいのですが、有給取得義務は年5日なので、退職までに最低5日間取得さえすれば、あとは出勤しても問題ないですか?
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5日の有休取得義務は会社に課せられたものです。 まったく取得しなくても、あなたにペナルティーはありません。 ただ有休だから、働かなくてもお金がもらえるんですよ。 退職までに全て消化することをお勧めしますけどね。 >最後なのでどうせなら出勤したいのですが、 出勤のタイミングは、自分の希望も含めて会社側と相談した方が 良いですよ。どのようなバイトか存じませんが、最後に1-2日出勤 しても、頼める仕事が無いから迷惑になるかもしれませんので。
問題ないよ。
バイト先と要相談。
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