下記は、女性を求めているのでしょうか？ －－－－ 具体的な仕事内容 簡単な業務からお任せするので、IT知識や事務ス…

Question

下記は、女性を求めているのでしょうか？
－－－－
具体的な仕事内容
簡単な業務からお任せするので、IT知識や事務スキルがなくても、

＼＼大丈夫！／／大手・優良企業でのITサポート業務を通じて、
IT知識や事務スキルを身につけ、市場価値をアップすることができます。

◎あなたの仕事が企業のDX化や業務改善につながる！

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★STEP１：研修からスタート
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入社後は、メールの送り方や挨拶の仕方など、基本的なビジネスマナーをはじめ、
リクルートグループである当社のこと、社内規則や仕事の進め方など、
基礎から学べる入社時研修からスタートします！

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★STEP２：プロジェクトを決定
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面談を通して、配属先や担当業務を検討・決定します。
プロジェクトは常時2000件以上あるので、
あなたの要望や興味を叶えるプロジェクトで活躍することができます！

＜配属先は？＞
大手IT企業や世界的自動車メーカーなど、大手企業が多数です。

＜仕事内容は？＞
システム開発や運用の現場において、
以下のような事務作業を中心としたITサポートをお任せします。
「こんなことにチャレンジしてみたい！」という希望があれば、
遠慮なくおっしゃってください！

・開発チームでのデータ入力
・マニュアルや資料作成
・メールや電話対応 など

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★STEP３：キャリアを描く
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あなたが希望する分野へ進むために
継続的なスキルアップを支援する制度が多数。
カウンセリングサービスやキャリアサポート、
資格取得支援などを活用し、
年齢と経験に応じて確かなキャリアを積み重ねることができます！
◎ゆくゆくはエンジニアにキャリアチェンジすることもできます

Answer 1

所謂IT事務ですね。別に質問者さんが超高齢男性とかでなければ行けると思いますよ。特にリクルートの正社員型派遣みたいなのは人材めちゃくちゃ集めてますし。
ただゆくゆくはエンジニアに！てのは自己学習とプロジェクト運ありきなので気をつけてください。

Answer 2

男女を指定した募集は原則違法です。ただ企業として「結果論」で女性を採用することはあるかもしれません。

Answer 3

ITサポートは男女どちらも居ます
文面的にも別に限定はしていないように思います

Answer 4

文面からは特段男女のどちらかを、というには判断できません