回答終了
2023年10月の給与が11月30に振り込まれるはずが振り込まれませんでした。本部の人間からの連絡があり最短で12/4に給与が支払われ、12/4に間に合わなかった場合12/5になるかもしれませんとの通達でした。 まず、社長や使用者からの謝罪と何月何日に確実に支払いますと言うのが通常だと思います。 本当に支払われるかわかりませんし、11月働いた分も支払われないのではないかとすごく不安です。そのため会社の人間が全員入っているグループに11月働いた分の給与を頂かない限りは出勤できませんと言うつもりです。その際何か訴えられた時とか事前に準備しておいた方がいい書類など、いいアドバイスがありましたお願いいたします。
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訴えられる事は有りません。 給料が遅れ出すと倒産する可能性が高いです。 転職も視野に知れましょう。
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