転職なのでしたら、どのように会社に貢献出来るのかを記載しないと、アピールとしては弱いかと思います。 30代以上で自己PRに「私はサポートするのが好きです。成長したいです」では採用は厳しいかと思います。 会社が欲しいのは、会社にとって有益な人材なので、そこを筋道立てて説明しないとアピールとしての効果は少ないと思いますよ。 企業が求めているスキルと一致しているところを自分の中から見つけ出し、それが有用性が高いことを伝える、というのが自己PRかと思います。 質問者様はこの応募者がどのように企業に貢献するか推測できますか? 高卒の新卒なら、これでも認めてくれる企業はあるかもしれませんが、中途採用ならきちんと何が出来て、どう有用性があるのか説明出来ないと厳しいと思います。
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