発達障害者(アスペルガーやADHD)は転職しないほうがいいのでしょうか？ 私は事務職の仕事を行っているのですが、事…

Question

発達障害者(アスペルガーやADHD)は転職しないほうがいいのでしょうか？

私は事務職の仕事を行っているのですが、事務ミスや連携ミスが多く同じ部署の同僚に迷惑をかけています。接客や営業関係の仕事への転職を考えているのですが、発達障害のため踏みきれていない状況です。
アドバイスのほどよろしくお願いします。
参考までに過去病院でADHDの診断を受けていますが、障害者雇用だと賃金が少なくなるため会社には伝えていません。

Answer 1

転職を考えているなら転職して下さい。周りの職場の人達もそれを望んでいると思います。障害者雇用だと賃金が低くなる、というのは自分本位の考え方です。きちんとハローワークに相談するなり、デイケアを受けるなりして社会にまた出れるようになって下さい。

Answer 2

会社には隠している、ということ？？
それがそもそもおかしいですよ。
健常者と同じように働けないのに、健常者と同じ額の賃金を受け取ってるんですよね…

早く障害者雇用にいき、
あなたらしく働いてください。

Answer 3

その会社にはどれくらいの期間勤めてるんだろう。
これからそのミスを減らしていくことは不可能なのかな。
どうにも辞めたい病みそうってならまぁ転職しかないだろうけど。
そこまでじゃないならクビって言われるまでは頑張ってみた方が。
接客や営業なら上手く行くって保障は全くないし。

Answer 4

してもいいと思います。
何かしら、仕事を変えれば今よりはうまくいくと言える根拠があるならば。

怖がらせるつもりはないですが、接客や営業のほうが顧客と直に関わる分ミスした時の損害が大きくなりがちですし、クレームをダイレクトにぶつけられる立場になりますから、責任重たいような気がしますよ。
数字のプレッシャーとかも発生しますし、そういったストレスにはどうかお気をつけ下さい。