解決済み
現職ITエンジニアです >高卒で行くことは可能でしょうか? 可能です、ただやはり情報系専門卒や、文系でも大卒のが多いですね 「勉強する」こと自体に慣れている人の方が定着しやすかったり、そもそも目指さないというのが多いと思います >ブラック寄りで転職 ITも一応楽ではないです、ただ3年経験詰めばいくらでも転職できるので経験者枠になってからならホワイト企業は選びやすいでしょうね あるいは少なくとも一般的な高卒給与よりはかなり高い水準の収入は得られるかと思います >半年から一年くらい、基礎的な知識や資格を取るための期間を 一年は長すぎますね、無駄です 結局「未経験者」のまま年齢だけ重ねるだけなので、会社にとっては人材価値が落ちるだけですね とはいえプログラミングの基礎を勉強しとくこと自体は効果的ですし、自分の適性も判断できます 社会人2年目なら一番オススメなのは「ハロワの職業訓練でプログラミング言語を一つ基礎勉強する」です、これなら3ヶ月くらいでできます しかもその間も雇用保険で収入が得られます 私がゼロから業界入るとしたらこのルートにするかな、と思ってます 収入面、勉強のしやすさ、スクールのうさん臭さのなさ、ほぼ完璧です >若いからそんな期間とるより、就職して実務経験積んで転職した方が良い これは事実です 企業から見れば実務経験年数がすべてなので ただぶっちゃけ「高卒でプログラミング一回も勉強したことないって、挫折するんじゃないの?」と企業に思われることはあるかと思います 高卒でなくても未経験はそこが一番壁なんですよね なのでそこのバランスを取れるのが上記の職業訓練ルートかなと >IT系のスクールは会社から敬遠されるんでしょうか? これ実際社内や業界でも話題になったりしますが、「IT系のスクールでキラキラした夢を詰め込まれた学生や夢見がちすぎて現実を見ない」「スキルはお勉強した程度で実務レベルではない」というのが原因で嫌われがちです スクールはやべーやつ量産機なので、そんな厄介な新人入れるぐらいなら素直な奴にゼロから教えた方が楽だし早いわ……ってことです なのでスクール行ったら行ったで面接で「現実派です! 勉強はしたけど未経験者だと自覚あります!」と適度に伝える必要はありますね 職業訓練は変にキラキラせず地に足がついてる分、むしろ印象いいんじゃないかなぁと思いますね 「高卒から社会に出て仕事を経験したので、しっかり勉強して自分の力で成長してエンジニアとして働きたいんです。そのために職業訓練も受けてきました」と言う方がキャリアのストーリーがわかりやすく納得できて「お、頑張ってる若者だな。応援しようかな」と採用側のおじさんたちも受け入れる気になりやすいですね まぁ押しまくりましたけど別にあくまで一案であって、どういうやり方で挑戦するか、そもそも挑戦するのかはあなた次第ですね 今日からできるお試しのお勉強としては、以下のProgateってサイトが無料で登録してやると一番初心者向けかつ挫折せずに入門できるのでオススメです Javascriptとかですかね、最初は Progate https://prog-8.com/
業界自体には高卒でもいけます。 が、IT系は不規則で、深夜残業なんかもありますし、優良企業とブラック企業の差も大きいです。そして、大半はかなりハードな仕事です。 なんとなく、若い人たちの中で、服装自由でリモートワークが出来て、将来性もある業種と思われている節がありますが、それは、業界内でも経験を積んだ、技術があるほんの一部であったり、それこそ、高学歴が新卒大手企業に入った場合です。ちょっと基本知識があるだけでスキルも無い、未経験者なんかは、フル出社はもちろんのこと、急な深夜残業や、システムトラブルがあれば、夜中に呼び出されるなんていうのも、当たり前にあります。職種によっては、地方に長期出張、外部派遣で駐在なんかも多いです。 会社や先輩が、手取り足取り教えてくれる業界ではないので、入社してからも独学で勉強し続ける必要もあります。 そもそも、何の資格かわかりませんが、ちょっと勉強して取れる資格なら、基本的に入社時点での資格は不要でしょう。スクールなんかも、行ったこと自体で評価はされないと思います。スクールに言って、超難関資格やスキルを身につけたというなら、別ですが。 基本知識は確かにつけておいた方が良いですし、資格も取れば良いですが、資格取得は就活と並行してやるものかと。 基本知識があります、基礎的な資格ありますなんて、何もアピールにはならないですし、就活と資格や知識の習得を並行してやれませんって話なら、そもそもIT業界は難しいと思います。働きながらも、一生勉強しつづけることが出来る人じゃ無いと、無理(一生ブラックな働き方しか出来ない)ですから。 資格があろうがなかろうが、最初は小さな企業でブラックな働き方になるとは思います。そこで実務経験積みながら、資格取得、スキル習得をしていく流れ。ホワイトな企業、大手企業や給料の良い求人には、そもそも実務経験◯年以上とか、プロジェクトに関わったことがある人、システムで〇〇を作ったことがあるとか、大抵そんな応募条件が付いてます。
ブラックが嫌なのに、なぜまたほぼブラックな方面に転職するつもりなの笑 ITって実務経験ないならブラックしかないのに。
何をやるか?でしょう。 高卒の人も多いですし、高校中退の人もいます。
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