退職届って、本文はWordで書いて、日付は空欄で印刷して、退職日などは後からボールペンで書いて出してもOK？ 印刷…

Question

退職届って、本文はWordで書いて、日付は空欄で印刷して、退職日などは後からボールペンで書いて出してもOK？

印刷時点では、提出日も退職日もわかりませんよね大抵。むしろ、「◯日頃」とかで出したらマズイですか？

補足

退職日を確定して出して、有給の数が想定と違ったなどで前後したらどうすればいいですか？

Answer 1

ボールペンで書いて出してもOK？
⇒勤め先に決まった書式等なければ、何でも良いと思います。

印刷時点では、提出日も退職日もわかりませんよね大抵。
⇒提出日も退職日も自分で決めるのが普通ですから、分からないことはないと思います。

むしろ、「◯日頃」とかで出したらマズイですか？
⇒一応公文書のようなものですし、頃はマズイかもしれません。

Answer 2

書類を提出する前に総務などで有給休暇の残り日数を確認されてからの提出された方が良いと思います。

Answer 3

〇日頃はダメです。
明確な日付が要ります。
書式だけWordで作り日付だけ後から書いて大丈夫です。

Answer 4

確定日を書き込んでください。