有給休暇についてです。私は今年新卒で入社して6ヶ月後から毎月1日ずつ有給休暇がもらえる感じです。 ですが労働基準法的に…

Question

有給休暇についてです。私は今年新卒で入社して6ヶ月後から毎月1日ずつ有給休暇がもらえる感じです。

ですが労働基準法的には6ヶ月後に10日間分丸ごともらわないといけないのでしょうか？できれば一気に欲しいので詳しい方教えてください！

Answer 1

所定労働日数が週5日であれば、入社日から6ヵ月経過する日までの全労働日の8割以上を出勤すれば、その翌日に10日の年次有給休暇が「付与」されます。これは、付与されるというより自動的に発生するので、会社が1日しか付与しなかったとしても法的には10日発生しています。
よって、付与された有給休暇(10日)はあなたが自由にとることができます。

https://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/dl/140811-3.pdf

Answer 2

それは、会社が有給を取らせたくないためのウソです。
貼り付けのとおり（増える日数は一年ごとに一日加算ではありませんが。ＡＩも間違うのですね）です。

Answer 3

6ヶ月後に10日まとめて付与されますよ。