至急回答お願いします。3日後に合否の電話来ます。 はま寿司のバイトの面接をしてきました。 本業では、ほかの仕事をフルタ…

Question

至急回答お願いします。3日後に合否の電話来ます。

はま寿司のバイトの面接をしてきました。
本業では、ほかの仕事をフルタイムでやっていて、副業ではま寿司のバイトをしようと思っています。面接時のシフトの話の際に、土日祝、は入れません。平日仕事終わりの3時間程度だけ入りたいです。と伝え、年末年始は混むのですが入れますか と聞かれたので、平日のみで考えています、とお話をしました。

面接時は、掃除とかは得意？と聞かれ、どちらかと言えば得意ですと答えたら、よし！と言ってたんですけど、これだけでは採用されたとは思えないですよね？

私自身、はま寿司のバイトで検索して、大変そうみたいな事を言ってる方もちらちら居たので、少し不安なところが出てきてて、どちらかと言えば、落ちていて欲しい、なんて思ってしまっています。

面接時の話等含めて、採用されると思いますか？
ちなみに、その店舗のバイト、何回も募集出しているので人手は欲しいんだろうなとは思うのですが。

長文呼んで下さりありがとうございます。回答してくださると嬉しいです。

Answer 1

クローズの洗い物中心になると思います。今年の3月まではま寿司でバイトしていたのですが、似たような方いました！別で本業やってて、仕事終わったらはま寿司で、本業が忙しいときには出れませんって感じで。クローズ出れない人が多いと、夜だけ人手不足みたいなことにもなるので、3時間だけとかでも助かると思います！店長の反応から多分そんな感じでしょう。ものすごく潔癖とか、極端に体力が無いとかでなければ大丈夫です。

Answer 2

＞面接時の話等含めて、採用されると思いますか？
文面から判断するのはほぼ無理ですが、見た目・言動がおかしくない限り基本的に採用します。
面接時に、金髪・ピアスだらけ・服装の乱れ・香水臭い・態度が悪い等があると注意をせずに適当に話を流して「採用する場合だけ〇日までに連絡します。連絡が無かったら不採用と言う事になります」と伝えてます。

不採用を伝えるのも面倒ですし、バイトの面接希望者は週1～3で来ることも珍しくないので、少しでも違和感を感じたら不採用です。

あくまでうちの店舗では～になりますが、楽しい事は正直殆どありませんので嫌な事をメインで書きます。

ブラックと言うよりかは、100円寿司なのでお客がそれなりの人がほとんどと言う事、2時間～と募集しているので従業員の考え方もかなり雑と言う事が一番の問題です。

フロア担当になると、理不尽なクレーム担当になると非常に面倒です。
昼頃のパネルの使い方がわからないお年寄り
夕方の土方関連の酒飲み（飲酒運転が多い）
夜の土方・若者達の酒飲みや大騒ぎ（こちらも飲酒運転が多い）

正直土方関連は見た目がアレだと行動もアレなのでと言いたい。
若者達も自撮りが多く、騒いで汚されたりすると掃除が大変。

フロアに入るなら暇な時間帯の14時～17時までが限界だと思っています。

キッチンは閉鎖空間なので従業員の人間関係が一番の問題です。
教育係が無能だと考え方を押し付けられて嫌になり直ぐ辞めて行くと言う悪循環が散見されます。
忙しい時間帯「12時～14時：17時～21時」は延々と寿司を作る羽目になります。
学生さんが多く入ってくれるシフトの時は会話が多いのである意味楽かもしれません。
しかし2～3時間しか入らない高校生は責任と言う概念が圧倒的に足りないので、イライラする事も結構あったりします。

質問者様が何時からなのか、どこの担当を希望したのかによってかなり左右されますが、少なからずうちの店舗では無い事を祈ります。
勤続年数が長ければ長いほど、年長になればなるほど融通が利かず、非常に面倒な職場となっています・・・

Answer 3

この内容だけで合否はわからないですが、もし採用になっても辞退したらいいので、あまり考え過ぎない方がいいですよ。

Answer 4

寿司屋のバイトは大変でブラックだと友達が言っていたので、常に人手不足なのではないでしょうか？
「よし！」と言っていたのであれば少し期待なんかしちゃって^_^