雇用保険と船員保険についての質問です。

Question

雇用保険と船員保険についての質問です。先月32年間勤めた会社を退職したのですが、平成3年から平成15年までが船員保険で、平成15年から令和5年までが社会保険（雇用保険）で、雇用保険の期間が19年8ヶ月と20年以上に数ヶ月足りませんでした。ハローワークの説明だと、平成22年の法改正の前後1年間なら統合措置があったが、法改正前の船員保険の年数は入れられないとの事。そこで質問です、雇用保険側では年数を入れられなく20年未満になってしまうのは仕方がないですが、船員保険側で何か出来る手続きはないでしょうか？法改正前の船員保険は12年6ヶ月です。宜しくお願いします。

Answer 1

お仕事お疲れ様でした。

船員保険について詳しくないので回答してはいけないのかもしれませんが、
ちょっとだけ気になったので書いています。

船員保険は総合的な社会保険のようなので
健康保険はもちろん、
厚生年金も兼ねていませんか？

統合うんぬんと書かれているので、
年金期間もきちんと通算されているのかが気になりました。

年金事務所で確認は済んでいるんですよね？

https://www.nenkin.go.jp/faq/n_net/kirokukakunin/kounen/index.html