住宅手当について質問です。 障がい児者福祉施設で勤務しているのですが、ケガで4月まるまる一か月有給休暇を取り休みました…

Question

住宅手当について質問です。
障がい児者福祉施設で勤務しているのですが、ケガで4月まるまる一か月有給休暇を取り休みました。勤務していないとの事で、各種手当がなく、いつもより6万ちょっと少ない給与でした。
通勤手当はなくても当たり前かなと思うのですが、資格手当や住居手当は貰えないんだ…と思ってしまいました。
会社の規定で違うと思いますが、やっぱりもらえないのでしょうか？

Answer 1

休業手当などの一時的なものを除いて、恒常的な手当は時間外労働手当くらいしか法的な縛りはありません。役職手当や通勤手当などの諸手当は各企業の考えで設定していますので、支給条件も支給停止条件もそれぞれの企業ごと決めてますから、残念ですが諦めるしかないと思います。