精神的に辛いので、今月15日で退職したいです 辞める1か月前か2週間前に届け出ないと行けない事になってますが、当日に辞…

Question

精神的に辛いので、今月15日で退職したいです

辞める1か月前か2週間前に届け出ないと行けない事になってますが、当日に辞めるって言うのは、辞めた方がいいですか？

退職届は、郵送でも大丈夫ですか？

補足

LINEで退職伝えない方がいいですか？

Answer 1

ちょうど一年前これくらいの時期に郵送で退職届けを出しました。
本当は1か月前、直接退職届を出さなければならなかったのですが本気で辛かったのでなんとか郵送で退職しました。
当日に辞めるといってもまず引き止められ、それでも辞めると言い続け、記入する書類が送られてきて提出し鍵など職場のものを郵送で返却する事で退職出来ました。当日に辞める気で話しても結局手続きで色々時間かかると思います。
でも早めに行って損はないので職場に伝えましょう

Answer 2

あなたの自由(自己責任)です。

Answer 3

＞当日に辞めるって言うのは、辞めた方がいいですか？

会社が許すならそれでもいいですが、法的なことは守っていないのですから問題になり揉める可能性があります。精神的につらいのにもめごとは困るでしょう？

なので最低でも「正社員なら14日前には申し出る」という民法627条に基づく行動はされてください。
（パートなどは14日前でもダメ）

退職届は郵送だと「届いていない」という言い訳もできるので、手渡しもしくは内容証明郵便が良いでしょう。
LINEでもいいのですが、社会人としての常識の無さ＆既読スルーだと退職の意思が伝わらないので無効、になります。やめておくべきでしょう。