回答終了
優良中小Sierまたは期間工への転職について26歳男性です。今年27になります 現在、vb.netを扱う零細の受託を中心とした企業で働いています。年収は220万ほどで残業は月30時間ほどです。年間休日は110日程でたまに休日出勤があります。 現在転職を考えているのですが、条件として ①高収入 ②できるだけ定時で休みが多い ③②に関連しますが、納期の精神的追い込みなどがなければ残業、休日出勤してもいい(ただし給料がつくこと前提) です。 以上の条件から寮が無料の期間工(軽作業中心の部品メーカー)にとても強く惹かれています。しかし期間工は正規職員ではないということで少し躊躇してしまいます。かと言って東京などの中小sierに正社員転職しても年収350万くらいで今より忙しくなるんじゃないかという懸念があります。 それならキャリアも何もかもかなぐり捨てて実質年収500万でかつワンチャン大手企業での正社員登用もある期間工に応募するのもありかなと思っています。 今の気持ちとしては期間工への気持ちがとても強いです。 皆様のご意見をお聞きしたいです。宜しくお願い致します
70閲覧
メーカーにもよりますが、期間工で正社員になるには運も必要ですよ。仕事ができても上長に相当気に入られないと正社員には中々なれません。(トヨタの場合は関連会社への紹介等はあるようですが) 仮に3年働いて正社員になれなかったら30歳です。 27歳という年齢を考慮すれば、Sierで働いて、転職を重ねつつ収入を上げていく方が個人的にはオススメです。 ただ、最終的な決断をするのは自分自身の意思次第です! 頑張ってください!
最終的な判断はゆだねますが、一点気を付けていただきたいことがあります。 それは大手企業での正社員登用は限りなく難しいということです。 これまでの経歴があるのならともかく、今のあなたが0から始めてうまくいくほど甘くはありません。 正社員登用はないと考えて選んだ方が後悔のない選択ができます。
< 質問に関する求人 >
期間工(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る