コンビニのバイトの退職について質問です。

Question

コンビニのバイトの退職について質問です。私は1年間、近所のセブンイレブンでアルバイトをしていたのですが、店長のパワハラ・暴力(主に他の従業員に対するもの)を見ていて、そのバイト先を退職したいと言う気持ちになりました。
体調不良と言う理由で、ある日から数ヶ月間お休みしているのですが、このまま無断で辞めても問題は無いでしょうか？
私は店長から気に入られており、心配のLINEや電話がよく来ます。ですが、私は店長の性格が気に入らず、話したり会うことは、もう二度としたくないと考えています。
郵送で、制服と印鑑を送って終わりにしたいと考えています。
良い方法、または私が考える方法で良いのか、教えていただけると幸いです。

補足

私の行動に常識が無いことは自覚しておりますが、それ以上に店長に店長の性格が酷く、本当に会いたくも喋りたくも無いです。
私に直接的な害があるようなことはされたことがなく、関係的には良好なのが辛いところではあります...。

Answer 1

無断はやめましょう。店長の性格はともかくあなたのことは気に入ってくださっているのだから。
体調不良が改善しないのでとか、理由つけてちゃんと連絡しましょう。

Answer 2

無断で辞めるのはダメでしょう。

あなたが話したく無いとかの問題ではなく、いつ付けでら辞めるということは、伝えなくてはいけません。
直接が嫌なら、退職代行なり何なりを利用したら良いと思います。

Answer 3

んー、、LINEでもやりとりしたくないですか？？「体調不良が中々改善せず、復帰するのが難しいので辞めさせてください。制服や必要な書類は郵送します。」とLINEで連絡するのはどうかなと考えたのですが…