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パート内定辞退について。 先週面接をし、パートの内定を昨日いただきました。 手続き書類は今週中に提出してほしいとのことです。しかし、面接翌日に希望条件ぴたりと合う派遣の仕事をみつけて、先週末に派遣先に連絡し明日派遣登録と面談の予定でした。 この場合、先に決まった方はすぐにでも辞退したほうが良いですか? でも派遣が絶対に通るわけでもないので迷います。 みなさんならどうしますか? どちらも仕事内容的にはやってみたい仕事で、違うのはパートはフルタイム土日どちらか勤務、派遣は土日祝休みの5.5時間です。 手取りはパートの方が年間手取り50万くらい多いです。
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派遣の応募時、他に動いてる就職活動がないか聞かれませんでしたか? 面談日はドタキャンできないので行くしかないでしょう。競合他社の場合もあるので、採用にしても返事が遅くなることがあるかもしれませんよ。派遣営業担当者に面談前に事情を話してみてはいかがですか。 質問者様の生活(家事や子育てや介護等)を存じ上げませんが、どちらもやってみたい仕事なのであれば、自分ならパートを選びます。 派遣は人間関係で気が楽だったりしますが、同業務に3年までしか就けないし、更新されない怖さがあるし、休む時の連絡が煩わしいし。長く働いていきたいのであればパートがいいかなと。
両方の採用が決まってから悩む
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