受付のみなら診療報酬の知識もたいして必要 ないです。 受付のみ10年とレセプト経験10年だあて経験知がかなり変わりますから採用されるとするとレセプト経験者が採用されます。 他の方もおっしゃっていますが正社員もパートも仕事内容変わらないので必要な知識は、同じです。 勤務時間が違うだけです。 ある程度 仕事ができるようになるまで 努力は、必要な為 試用期間で辞める方々が けっこういるのも現実です。 経験者が採用されやすいのは、仕事の基本がわかっていますから。 仕事を覚える事を考えたらフルで入った方が 覚えられると思いますけど。
なるほど:1
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