転職しようか考えています。 皆さんならどうかご意見ください。 ４３歳女性、主人と子供二人います。 子供は二人と…

Question

転職しようか考えています。
皆さんならどうかご意見ください。

４３歳女性、主人と子供二人います。
子供は二人とも高校生です。
今の職場は６年目で社員数３０人ほどの田舎の会社です。社長は７５歳、後継者は今のところいません。
社員の平均年齢は高く(おそらく平均は５４歳くらい）、４３歳の私は会社の中で３番目に若いです。
子供たちにこれからお金がかかると思うのですが、先行きが不安な会社にいてもいいのか考えています。

今気になっている求人がありそこに応募するか悩んでいます。
今の会社に残るのがいいか、気になっている求人の方がよさそうか、アドバイス頂きたくお願いいたします。

今 → 今の会社
求 → 求人の出ている会社 として書かせてください。

【雇用形態】
今 → 正社員
求 → 嘱託職員(正社員登用は無し。原則更新)

【賃金・休日など】
今 → 基本給 125000円 ＋ 作業手当 １日＠1600
賞与 年２回 １０万円程
昇給 年１回 ２０００円程度(確約ではない)
年間休日 105日 残業は月１時間くらい
退職金 有

求 → 基本給 182000円
賞与 年２回 3.95カ月
昇給 無し
年間休日 125日 残業は無し
退職金 無

【仕事内容】
今 → 自動車整備工場の事務員
求 → 老人に仕事を紹介する業務

【各種保険・就業時間･勤務地】
どちらもほぼ変わらない。

比べてみるとこんな感じです。
応募するか悩んでいるのは嘱託職員ということと昇給・退職金がないというところ。
興味があるところは今より基本給と賞与が高いところです。

これくらいの情報しかなく判断しずらいと思いますが、これだけを見て
今の会社に残るのと転職したほうがいいか等のアドバイスを頂きたくお願いいたします。

求人に応募したところで、採用されるかは分かりませんがそれについてはりかいしております。

宜しくお願いいたします。

Answer 1

今の会社に留まり、引き続き転職活動を私ならします。
求人が出ている嘱託社員ですが、契約が年度末ごとに更新ではないかと心配です。つまり切られる可能性があると思うのです。先方次第で切る可能性がある会社は大抵、金銭的な率が良いんですよね。契約更新等の期限があるのか聞いてみるのもありですよね。

また現在の会社は、最低賃金が大丈夫ですか？ 心配です。