回答終了
先日、弁護士法人の退職代行を利用しました。弁護士と勤務先との間でFAXにてやりとりしているそうです。退職の意思ならびに有給休暇の残日数確認の依頼をFAX送信したようですが、一週間経過しても勤務先から回答が来ないそうです。 私のところには勤務先から連絡など来ないのでFAXは受理され退職はできそうなのですが、有給休暇を消化し退職を考えているため退職日が未だ決まっていません。 弁護士の話では、2週間経過しても回答がない場合には雇用契約解除の旨をFAX送信するとのことであり、私もやむを得ないと考えています。 そこで皆さんに質問です。 ①勤務先が無反応ということはあるのですか? ②2週間後に雇用契約解除した場合、その後の退職手続きなど自分で行わなくてはならないのですか? 退職代行を利用された方、ご専門の方、ご回答をお願いします。
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