教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

国家公務員で平成22年4月2日に採用 平成30年7月15日から休職 令和2年5月30日復職 令和3年4月14日再度休職し…

国家公務員で平成22年4月2日に採用 平成30年7月15日から休職 令和2年5月30日復職 令和3年4月14日再度休職し 令和5年1月15日復職と同時に退職この場合の退職手当っていくらになりますか?

補足

すみません ちなみに現俸給月額は268600円です

続きを読む

54閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    下の回答のどこがざっと計算されたのか全く理解が及びませんが、 在職期間 H22.4.2-R5.1.15 12年10月 除算期間(休職期間/2) 21月 勤続年数 11年 自己都合退職7.43526 行(一)3級以上等なら調整額が入りますが、そうでなければ 268,600*7.43256=1,996,385円 なお退職所得控除>退職手当を上回るので課税されません。

  • ザッと計算して110万円程度だと思います。 そこから税金が引かれるので、手取95万円程度かと。

< 質問に関する求人 >

国家公務員(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

公務員(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    内定・退職・入社に関する質問をキーワードで探す

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 退職

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる