試用期間中に風邪や熱中症、気管支炎で6日も欠勤してしまいました。 試用期間で解雇になってしまうのでしょうか？

Question

試用期間中に風邪や熱中症、気管支炎で6日も欠勤してしまいました。
試用期間で解雇になってしまうのでしょうか？

Answer 1

その程度なら、ならないと思いますよ。
気管支炎ならそんくらい休むし。

試用期間って普通はお互いに「これはヤベーな」て見極める期間なので。
私の経験上、試用期間で落としたのは「無断欠勤が週に4日くらいある人」くらいですね。
ほぼ働いてない...。

それでも試用期間いっぱいまでは改善を求めてたんですが...。

あれはすごかった。

ぎゃくにその程度で切られるなら働きやすい会社ではないので、切られてラッキーと思っときましょう！

解雇じゃなくて、契約終了ね。
有期雇用扱いだと思いますので。