正社員だからといって必ず退職金が貰えるとは限りませんよね？？ 入社時に就業規則等は見せて貰っていないので、よくわかってら…

Question

正社員だからといって必ず退職金が貰えるとは限りませんよね？？
入社時に就業規則等は見せて貰っていないので、よくわかってらずにいます。（タウンワークで見て、正社員として働き始めた所です）この度体調とメンタル（職場でのストレスでの適応障害）を崩し、退職を考えています。
現在は病院からの診断書を提出し、休職中状態＆傷病手当を申請中です。

今までその職場で5年ほど働いてきました。
これを機会に辞めようかと思いましたが、ふと、退職金って出るのかな？と思いました。
ネットで色々調べた所、退職金が無いのは別に違法でもないと見たので、ほぼ諦めてはいますが…
1度確認した方がいいですよね？？

後、傷病手当は1年半ほど貰えるとみたので、それを貰いながら、新しいところを探し、体調とメンタルを整え、辞めようかと思いますが、会社側が嫌な顔をすると思っていえずに居ます…

Answer 1

確認してください。
ボーナスも退職金も支払う必要ないですからね