基本的にそうですが、それはその会社がまともである証。 本当に魅力的な候補者なら、管理職だけでいきなり2次面接相当を土曜日に設定することは有ります。
場合によっては週末に時間をつくってくれる事もあります。 とはいえ、まずは平日の少し遅い時間(定時後)で調整依頼して、次に週末。どうしても調整出来ないなら会社休んでいくしか無いです。有給休暇が無いなら(無い事については趣旨から外れるのつっこまない)欠勤となっても休んで行くしかないです。 この手の話してると「仕事休めないんです!」と言う方が結構居ますが、そんなこと無いですからね。会社にそう思わされてるってだけですよ。
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