解決済み
失業手当について。 パートで働いていて、2022年3月から現在育休中です。 と言っても、籍を置いてあるだけで無給の状態です。 2021年3月まで、正社員として在籍しており同年4月から同会社でパートになり勤務しておりました。月80時間未満しか働いていなかったので、雇用保険は加入していませんでしたが、訳あって2021年12月と2022年1月の2ヶ月間のみ加入しました。 その場合、失業手当はどういった計算になるのでしょうか? パートで働いていた6ヶ月間が計算対象になるのでしょうか?
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