会社役員が在職中に退職金を分割で貰い始めました。 あきらかに会社の状況が良くないにもです。 総額で1000万以上になりま…

Question

会社役員が在職中に退職金を分割で貰い始めました。
あきらかに会社の状況が良くないにもです。
総額で1000万以上になります。
法律上退任や退職前に退職金を受け取る事は問題ないのでしょうか？

補足

役員は専務取締役です。

Answer 1

会社によって、退職金を先にもらえる制度ってありますよね。
会社と役員の事情はよくわかりませんが。

たとえば、住宅ローンが苦しいから、先に貰う人とかも
いるのではなかろうか？
（会社が危ないとかは、別として）

もし会社が危ない場合は、社員の早期退職を促すとかの
ほうが多いと思うのですよね。
早期退職を自分から申しでる分、退職金を少し上乗せするとか
そういうの、大手は多いですよね？

Answer 2

可能のようですが、条件を満たす必要があるようです。

https://www.hibiki-firm.com/severancepay