教えて!しごとの先生
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日勤のみで土日祝休みの働き方をさせていただけるとのことで病院の看護師 面接をしてしたのですが

日勤のみで土日祝休みの働き方をさせていただけるとのことで病院の看護師 面接をしてしたのですが長く働いて出産の場合は日勤のみ土日祝休みで 常勤が可能らしいのですが、中途採用の場合は 契約社員になるそうで。契約社員となると組合に入らないということ以外は常勤の条件とは同じで ボーナスも退職金ももらえるみたいです。 契約社員のデメリットってなんなんでしょうか。

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回答(1件)

  • 最長5年で雇い止めになる(いわゆる5年ルール)可能性があります。 それを超えると従業員が無期雇用に転換したいと申し出たとき勤務先はそれを拒否できなくなるからです。

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