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今度新卒で入社する企業なのですが住宅手当が30歳未満の未婚者が条件なのですがこの場合同棲というのは一般的に手当は貰えなく…

今度新卒で入社する企業なのですが住宅手当が30歳未満の未婚者が条件なのですがこの場合同棲というのは一般的に手当は貰えなくなるんでしょうか?宜しければご意見お願いしたいです。

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    未婚、30歳を満たしていれば基本的にはokですが、同棲しているとのこと。 賃貸ですよね?名義はどちらですか?質問者様名義であれば出ると思いますが、彼名義であればグレーかと思います。

  • どちらの条件にも当てはまらなければOKだと思います。 ただ、あなたが契約者であればの話ですか… そして家賃を折半するようであればアウト寄りのグレーです。 最悪ルール違反で厳罰を受けることもあるかもしれません。 一番良いのは会社のその辺を管理してる人に確認することですね。

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  • 同棲がバレれば出ないかも知れませんね。 住宅手当は、その会社の従業員への福利厚生です。 彼女(?)さんは、社外の人間ですからね。

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