40代男性(難聴)で一般事務をしていて安月給なので転職先を探しています。 介護、タクシー＆トラック運送以外の業界を…

Question

40代男性(難聴)で一般事務をしていて安月給なので転職先を探しています。

介護、タクシー＆トラック運送以外の業界を探しています。

整備士見習いは難聴のため試用期間のみで契約終了。40代で転職活動中ですが高卒で金融関係は厳しいです。
金融関係へ転職成功するために必要な資格はありますか？

一種証券外務員試験は2022年に合格しました。
証券アナリスト試験に興味がありますが、今は断念しています。
理由は金融機関での実務経験3年は必須なので、金融関係に転職成功していないと資格投資が無駄になるから。

Answer 1

私は４０歳で前職を退職し、転職活動をしました。

正直。

どの分野も４０代は厳しいです。他の回答者様も書いていますが、１００社応募するくらいの覚悟（私は５年かかると覚悟していた）がないと、心がもたないです。

４０歳で前職を辞め、すぐ転職活動をしました。しかし何十社と応募をしても書類選考落ち。
面接をしてもらえないから、アピールが全くできない、というもどかしさはありました。

ハロワの窓口で書類選考に残った人や採用された人の年代や差しさわりの無い状況は聞くことができました。
聞くと、20代30代のみ。

私はずっと事務職しか経験がなく、簿記の資格を取得しましたが、全く効果はなく、優先になることはありませんでした。

前職を辞めてから今の会社に採用されるまで、３年かかりました。

でもこの会社に採用されたのは、偶然・運・タイミングなどがよかっただけであり、この会社の採用がなければ、５年以上かかっても仕事は見つかっていなかっただろうな、と思っています。

質問者様の詳しい状況はわかりませんが、４０代で金融関係の仕事はほぼ採用はありません。
他の回答者様も書いていますが、新卒が重視で、ゼロから育てて伸びしろを期待しているからです。

４０代の未経験者を金融関係がほしいと思うか！？と。

金融に限らず、４０代以降の「未経験者」をほしがる企業はありません。
なぜなら、どの仕事も一人前になるには５年１０年とかかるものです。４０代の１０年後は５０歳過ぎています。定年間近です。
一生懸命育てても、定年間近な人よりも、２０代の育てがいがあり、将来有望とされる人をほしがるのは、当然のことです。

ちなみに。

どんだけ資格を取得しても有利になることはありません。「未経験者」は「未経験者」としか見てくれません。どんなに資格を取得していても。

質問者様は、４０代で事務職で給料が安いから、転職したい、と書いていますが、正直無理です。

何度も書きますが、未経験の仕事に採用された、としてもその会社では１年生です。
それに未経験者ですから、その会社の最低賃金からのスタートです。

大企業でない限り、毎年昇給はほぼあり得ません。

そう考えると、最低賃金からスタートし、質問者様が定年迎えるまで１０年ちょっとでどれだけ昇給するか？ある程度計算はしていますか？

税理士や会計士など国家資格レベルの資格を取得しても、顧客がついていないと個人事務所を設立しても、未経験者の税理士に誰がお願いすると思いますか？

税理士などを取得しても、初めはどこかの事務所で経験を積んで、ある程度顧客がついてから独立するのではないでしょうか？

今から税理士などの試験を一回で合格し、４０代の未経験者の税理士をほしがる事務所があるか？とも思うのですが…。

今は税理士などの補助は未経験者のパートやバイトを採用しているくらいなので、正社員として未経験者を採用してくれるのか？

とりあえず、４０過ぎていますので、時間に猶予はありません。
質問者様の能力・技量がどのレベルなのか、資格を取得するにしても年内で確実に取れるのか？などを冷静に判断することです。

そして１００社以上応募しないと、採用はない！という覚悟をもって転職活動をすることです。

現職が給料安い、ということで転職をするのですから、最低この額はほしい、などどういう企業にどう売り込むのか、策略を考えて活動すること。

正直、現実は相当厳しいです。現状をある程度調べてから活動をしないと、心が持ちませんよ。

最後に質問者様に問います。

質問者様は４０代である会社の課長や部長クラスになっているとします。
質問者様の会社に「未経験者」の４０歳過ぎた人が面接を受けにきました。
その面接に立ち会った質問者様（部長）は、「未経験者」の４０歳すぎた人をどう見ますか？そして採用したいと思いますか？

その辺も考えて転職活動、がんばってください。

Answer 2

どのくらいの難聴か書くと良いかと思います。
自分は中度（60〜70dB）ですが、補聴器付けてますので難聴だから無理という仕事は無いかとおもいます。

それよりも40代で未経験の職を探すと言う時点で無謀な挑戦なのです。
有資格の未経験40代を採用する会社はないでしょう。
それならば無資格だけど経験豊富な方か、未経験でも20代を選びます。
例えば一事業所に1名居れば良いような資格とか持ってても仕方がないですしね。

Answer 3

残念ながら、金融機関はまだまだ新卒文化が根強いです。

新卒で無くても、求人倍率が高いため、より厳しい条件が求められます。

今後の伸びしろが多い人ほど有利になります。
40代では厳しいですよ。

〇20代
〇法人営業を経験
〇ノルマの厳しい業界で個人営業を経験
〇財務・経理を経験している（財務諸表が読める）

Answer 4

自分もその年代で、体を壊し転職経験しましたが、厳しいのが事実ですね。
あれはだめなどと条件を付けるとなおさらです。
自分は1年以上ハローワークに通い何社も受けましたがダメでした、
100社を目標に受けるつもりで通いました。
幸い仕事は見つかり、今は10年超えました
まずは資格を取るのが良いと思うけど。
銀行なら法律の資格、行政書士、司法書士や、ファイシャンナルプランナー
あれば、転職には有利では。