教えて!しごとの先生
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某企業と日雇い雇用契約しています。納税的には一人親方の個人事業主扱いなので、一人親方事務組合に加入して、労災保険を支払っ…

某企業と日雇い雇用契約しています。納税的には一人親方の個人事業主扱いなので、一人親方事務組合に加入して、労災保険を支払ってます。先日、全休である日曜日に会社の事業用小型トラックのエンジンオイル交換した時に誤って、膝を骨折する怪我をしてしまいました。企業にお世話になっていますので無給でしました。現在国保で通院治療しています。 一人親方事務組合に労災保険適用出来るか相談しましたら、休業日なので労災保険適用適用外と言われました、しかしトラックのメンテナンス等は運航しない休業日にしないと平日は稼働しています。 実際のところどうなんでしょうか?

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