内定承諾をして入社するか、転職活動を継続するか悩んでいます。

Question

内定承諾をして入社するか、転職活動を継続するか悩んでいます。私は現在転職活動中ですが、本日内定をいただき、来週中に入社可否を連絡をすることになっています。
仕事内容が希望取りだったので、応募して面接をしたのですが、実際面接で話を聞いてみると希望と違う部分がありました。
また、残業はほとんどないとの話だったのですが、以前勤めていた会社も残業が全くない職場で、仕事自体も暇なことが多く、それに耐えられなくなったことも退職の原因の一つにありました。
面接時に1日の仕事の流れを聞いた時も曖昧で暇な時と忙しい時があるという説明のみだったので、前職と同じような境遇だと嫌だと感じています。
そして一番気になっているのは、面接の時に飲み会やイベントが多い会社なので、それを理解してくれる人がいいと言われたことです。
私は会社の飲み会が嫌いで何回かに1回かは参加するようにはしていたものの、できれば参加したくなく、仕事が終わったら帰宅したいタイプです。
しかし、この会社では毎月必ず全員でイベントをする、ランチミーティングとしてランダムで社員を選びお昼を食べるなど、コミュニケーションを取る機会としてイベントを大切にしているとの説明がありました。
コロナ禍のため控えている部分はあるけれど、事務所内で飲み会などして交流を図っているので、そこは理解してもらいたいと言われたことが気にかかっています。
給与も前職に比べると下がりますが、もし今回内定辞退をして決まらなかったらと思うと、せっかくいただいた内定なのに悩んでいます。
本命は以前働いていた職種でもある税理士事務所での仕事なのですが、確定申告期間ということもあり、落ち着いた頃の来月下旬くらいにならないと求人は出てこないため、退職してから3ヶ月も経つので、これ以上空白期間があくのもいけないのではなどと悩んで決められずにいます。
本来であれば自分で決めなければいけないこととはわかっておりますが、アドバイスいただければと思い、相談させていただきました。
よろしくお願い致します。

Answer 1

失業保険受給中ですか？
今コロナ禍で2か月で受給開始ですよね
手続きしてますか？
健康保険は国保ですか？

ブランクは焦りますが、
イベントが多いと休日含めて業務時間延長みたいな感じですよね。
給与下がるなら前職の収入に対し市県民税が負担だし

どちらにせよ、不平不満が出てきます。
短期離職になればそれこそ目も当てられない。

仕事内容だけは希望通りだったんですよね？

私は前回転職時焦って、決めて結局
退職しました。給与下がった。
国保が想定外に高く(1期5万弱)
市県民税も20万/年
国民年金にと税金負担が大きかった。

今は給与重視で決めました。
通勤時間は往復5倍になったけどw
1番譲れない条件を自分の中で精査して決めましょう！
ちなみに私はブランク最高8ヶ月です
(ゴールデンウィークあたり求人減って退職3ヶ月後に失業保険申請してその3ヶ月後に受給が始まったので秋まで無職でした。)
履歴書にもちゃんと記載してます。
落ちる時もあれば受かる時もあるので
こればかりは縁もありますね。

ブランクの理由
無職期間に勉強した事などアピールできればいいですね。

悔いのないよう頑張って下さい。

Answer 2

貴方の考える理想の転職先がどこにあり、いつ採用されるかを元に判断するのがいいでしょう