就労証明書についての質問です。 現在、ちょいブラックな会社に仕方なく勤めています。 子供を保育園に預けて共働きの…

Question

就労証明書についての質問です。

現在、ちょいブラックな会社に仕方なく勤めています。
子供を保育園に預けて共働きの状態です。
(通園二年目です)

勤め先に就労証明書を書いてもらうようにお願いしたところ、
翌日から、残業をもう少しするように
会社から求められました。

正直、会社とのこれまでの関係も良くなく、
残業の件を聞かされただけでゲンナリしています。
頭も痛くて、作業の手も止まりがちです。

簡単に就労証明書を書いてくれそうにもないのですが、
色々話し合いながら勤めて8年、
もうこれ以上、会社と口論する元気がないです。

保育園に対して、就労証明書の提出が遅くなる
もしくは提出できない事を、
相談することはできるでしょうか？

Answer 1

保育所での事務経験がある保育士です。

就労証明書は個人の責任ではなく、各会社が記入しますので、各会社に責任があります。
記載してもらえないのであれば、それはお住まいの市町村に相談して下さい。
恐らく、会社に市町村から電話が行くことになると思います。

まずは、それまでに勤務証明書以外の基本的な書類はきちんと記載して、準備しておいて下さいね。
毎年、何かしらの理由で就労証明書が遅れる世帯があります。そのような場合は予め市町村に連絡を入れることが重要になります。
大抵は、その後の面接時まで提出を待ってくれます。