給与計算について詳しい方お願いします。

Question

給与計算について詳しい方お願いします。うちの会社では早退などすると、残業時間から相殺するそうです。
しかし残業がない場合は相殺できず、給与から引かれることになりますが、それが1.25倍で引かれます。

月給から時給換算して引かれず、何故か時給の25%増しの控除。
これは何故なのか、調べてもいまいちわかりません。
ご教授いただけると幸いです。

Answer 1

これは違法行為ですね

①早退を残業時間との相殺をすること自体問題があります
早退の場合は、所定労働時間内の行為ですからね
普通に考えるのは、例えば所定労働時間８時間の場合で１時間の早退ですと
１/８引けばいいことになります、反対に残業時間（同じように実働８時間の場合）残業を１時間しますと、通常賃金の１２５％が支給されますから、これを相殺しますと暗黙で０．２５％カットしたことになりますよね
②早退した場合は１２５％引かれるのですね
これも問題ありと思いますが。
通常は１００％（１時間分の時給）カットですよね
そういうルールは、就業規則で決めても無効と思いますが

Answer 2

そもそも1.25倍で支給されている分があるとか？

すごく良い会社だとそういうこともあります。

普通、１日８時間を超えた分から1.25倍にすればいいんですが、基本勤務時間を７時間とかにしている会社で、８時間働くと、１時間分に1.25倍していることがあります。
よほど儲かっている会社です。

それなら、1.25倍で引かれてもおかしくはないです。