教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

残業手当の計算には精皆勤手当は含めるが、単純に1時間単価の計算には精皆勤手当ては、控除してよいですか。どなたか教えていた…

残業手当の計算には精皆勤手当は含めるが、単純に1時間単価の計算には精皆勤手当ては、控除してよいですか。どなたか教えていただけませんでしょうか?

24閲覧

回答(2件)

  • 法令で決まっているのは、法定労働時間を超えた場合の割増賃金に関してですよね。 少し視点を変えてみて、時間給の方がいて、精皆勤手当も出ている場合、法定内の残業をした場合に、時間給+αで支払うかどうかを考えると分かるかと思います。 つまり、控除しても問題は無いと言う事。

    続きを読む

この質問を見ている人におすすめの求人

< 質問に関する求人 >

残業(東京都)

求人の検索結果を見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働条件、給与、残業

    転職エージェント求人数ランキング

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる