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転職について。会計年度任用職員として勤務している30代女です。勤務して8年目になります。 年度更新なので4月から3月31日までの契約です。 長く勤務しているので、何でも任されるようになり丸投げ状態で管理職も頼りない。責任は増え続けるけど手取りも増える事もなく、正社員になれる事もありません。 環境もかえたいし、転職もと考えていました。 先日、気になる求人を見つけて、パートですが正社員登用もあるらしく、受けてみたいなと思ってます。 本来、任期を全うして転職が良いのかもしれませんが、そのタイミングで良い求人に巡り会うか分かりません。 受かるかは分かりませんが、任用年度途中で退職というのは、やはり社会人として非常識でしょうか? このような場合で転職された人はいますか? 受けてみるべきでしょうか?悩んでます。アドバイスお願いいたします!
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非正規の専門職が多い職場にいます。 正規職の採用試験に受かって辞める人、他にやりたいことを見つけて辞める人、出産や介護など家の事を理由に辞める人、その他色々な理由で契約期間中に退職する人はそれなりにいます。 同じ職場に8年もいれば、質問者さんの元同僚にもそういう方はいたのでは? 早めに伝えれば後任を探すこともできますし、非常識では無いと思いますよ。
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