解決済み
韓国支社があったり現地と取引がある会社ですか?その場合はそれなりに有利に働くとは思います。そうじゃない場合はプラスともマイナスとも取りがたいかな…社風によりけり。 新卒採用の面接官してますが、仮に英語や韓国語が特技であると自己申告があった場合はそこから数分間を該当言語オンリーで進めさせてもらって、とりあえず真偽とレベルを確かめています。面接官によっては言語に長けている人も居るので(実際私は在米在韓歴のあるトライリンガルです)、よっぽどじゃない限りは趣味の範囲内で収めておき「特技」とはしない方が良いかと思います。ちなみにうちの面接官は中国語、ロシア語、イタリア語、フランス語がいける人間もいます(笑)
本当に得意で会話もできるのなら言ったほうがいいです。中途半端に趣味でやっている程度なら黙っておいた方がいいです。
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입사면접? 기본적으로는 대장부한데, 그 회사가 혐한이었으면 위험. 「특기가 한국어임은 엔터테인먼트의 영향이라는 이미지도 강하니까 한국어는 면강계보다도 엔터테인먼트계로서 인식할지도 모르네요. 그러니까 면강으로서의 평가와는 관계없을지도. (入社面接? 基本的には大丈夫だが、その会社が嫌韓であったら危険。 特技が韓国語であるのはエンターテインメントの影響というイメージも強いから、韓国語は勉強系よりもエンターテインメント系として認識するかも知れませんね。 だから勉強としての評価とは関係無いかも。) 一般的には「韓国語」と言うと「韓半島で使用される言語システム」ではなく「(韓国語という言語システムで表現された)大韓民国の言い方」なので、こんな私のような韓国語を喋ったら面接内容と関係無く落とされるかも知れませんよ。
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