ヤクルトレディをされた方へ

Question

ヤクルトレディをされた方へ試用期間後の面談で、まだ担当地区を任せられないと言われました。
さらに今担当地区の空きがないと言われて。
唯一あった空いてる地区は長年いた方の地域なので普通は無理。

他は空きがないので、どちらにせよ私はすぐには担当地区には入れません。
しかも

任せられない＝もう辞めてもらう気ですよね？

普通は保証期間＝普及活動が終わったら担当地区をもらってお届けスタートですよね。

そんな人いるんですか？

在籍したまま無収入でもいいから空き待ちをお願いしました。
解雇だとまた自信なくすし、子どもいる中での就活をしたくないから。

とりあえず今月末までは続けられますが、最初からクビにする気なのでしょうか？

担当地区がないのになぜ雇ったのでしょうか？
もう自分が情けなくて立ち直れないです。

Answer 1

私も嘗て業界人でしたが予備要員として数ヶ月は在籍した後に
固定のコースを頂けました。
所謂フリー人員かと考えますね。誰かが休んでしまったら
私が廻る感じで。
色んな方々にお会い出来て良かったですが、、結局マネージャーが引き継ぐ事になりベテランさん数人からコースを分けて頂き廻りました。
数年間働きましたが家庭の都合で退職はしました。
此れから飲料の時期になるから
今のうちに去ったほうが無難かも知れませんね、居座ると大変ですよ。

Answer 2

予備要員。そんな感じですよ。
訪問販売の世界だとヤクルトに限らずベテランが仕切ってる地域や顧客管理はペーペーには任せられないと考える雇う側の考えが有りますな。
居ないより、居たほうが無難。
なんでしょうな、雇う側は。
一部地域だと社員のマネージャー？だか知らんが？代配で動くらしいけどね、聞いた話し。
良いように使われると？直感してるならば今のうちに去ったほうが無難ですよ。

Answer 3

研修期間を終えたけど担当エリアが決まっていなくて待機中ってたまにあります。ヤクルトレディは随時募集していて今までは人手不足でしたが、このコロナ渦でパートを解雇された人たちがヤクルトレディに流れているようなんですよ。でもヤクルトレディって完全出来高制なんで厳しいんですよ。それで数ヶ月で辞める人が出てくるんで随時募集しても人手不足は解消できていません。なんでいい方悪いけど貴女はスペアみたいな存在で空きができたらそこに入ってもらうってことだけど、どこのセンターに空きが発生するかわかりません。貴女の希望どおりのセンター(例えば家から近いセンターとか。)が必ずしも空くとは限らないんで、どこでもいいという人なら早く配属されるかと思いますよ。早い話選ばない人優先ってことです。とりあえず貴女は保留のような状態にしてほしいと頼んだんだから待つしかないですね。あとヤクルトレディは個人事業主で会社に雇用されていないからクビねはなりませんよ。貴女から辞めない限りこのままの状態。ヤクルトにしてみれば在籍していても給料支払うワケじゃないからレディ候補は居れば居るほど助かるってことです。