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  • 解決済み

7月末で退職が決まりました。

7月末で退職が決まりました。コロナの影響による会社都合です。 初めてなので、退職後の流れを教えていただきたいです。 離職票が届いたらハローワークに行き申請し、失業保険をもらうには就職活動の実績が必要と聞きましたが、月に何回とか決まりはありますか? 就職活動とは、求人検索だけでなく実際に応募しなければならないのでしょうか? まだ求人もそんなに出ていなくしばらく様子を見たいのですが、求人に応募以外に就職活動にあたる事などはあるのでしょうか? よろしくお願いします。

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458閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    就職活動実績になるものは決まっており、認定に必要な回数も決まっています。 多分、ハローワークへ行き申請をすると、「初回説明会」というものがあり、そこで そのあたりのことは詳しく説明されます。 初回説明会自体も、求職活動実績の一回分になるはずです。 詳しい流れを先に知りたいようでしたら、 とても分かりやすい記事があるので貼っておきます。 私も転職活動中なのでともに頑張りましょうね。 >>https://kokorokaradaokane.club/job-consultation03/

    なるほど:1

    知恵袋ユーザーさん

  • ハローワークに行くとまず初回説明会に参加するように言われます。それが最初の実績1回。その一週間後くらいに最初の認定日がありますが、初回説明会に参加していれば実績OKです。 その後は4週間に1回認定日がありますので2回の活動実績が必要です。 検索だけでは実績になりません。 ハローワークで相談、セミナー参加、履歴書郵送等が実績とカウントされます。 その他就職に必要な資格試験受験も活動実績になりますので秘書検定やTOEIC受験もOKです。 ハローワークで履歴書の書き方が分からないと相談して教えて貰っても相談になるので活動実績1回にカウントされます。

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