バイト先で無理やり本を買わされようとしてます。

Question

バイト先で無理やり本を買わされようとしてます。全国に数店舗だけある本屋でバイトしてます。
なぜか1年に１回ほど、従業員に本を買わせます。
しかも、本を選べたらいいのに毎回読みもしない雑誌かエッセイの決まった本です。
私はまだ若い？ので去年までは買わされてませんでした。
主婦さん達は買わされてます。

契約書もないし、なんで拒否しないの？と思ってたのですが、勝手に給料から2000-3000円(2冊分)引かれて、本がバックにすでに置かれてるそうです。
何人かの人がその事で店長に言ったのですが
「僕達社員は5冊なので」とか「申し訳ない」とか言っておいて結局引かれます。

ですが今回新たに買わされようとしてるバイトメンバーが私含めて反抗的で、それについて文句、申告などしたいと思ってます。
多分店長にいうんじゃなくて、本部とかに言った方がいいのですよね。

できれば店長に言ってから本部、と人数攻めをしたいのですが、どのようにやるのがいいのか分かりません。
一応勝手に給料差し引き。とかはやってはならない事ですよね？
それを法律的になんというのか。
どういう書類を見ればいいのか。
どういう形で申告すればいいのか。
普段から社割でみんなたくさん買ってるのに、そういう事されるならここでは買わない。とも言えます。
それにこれに同意してくれなければ辞められる。という者が3名ほどおります。(人出が少なく、しっかり者3人なので抜けられると回りません。)

主婦さん達に聞きたくても上手くシフトなど被れないのでこちらでお伺いしたいです！

Answer 1

自腹を強要するのは法律違反
ノルマを達成できなかった時やアルバイト先から残った分を買い取るよう強要された場合は刑法第223条「強要罪」にあたります｡
買わなければクビにするといった強制力を持った発言も違法です｡アルバイトを含む労働者は労働契約を結ぶことによって「会社の指示に従って誠実に働く」という義務を負うことになります｡（労働契約法第6条）労働力を提供することが義務であり成果を出すことは義務付けられていません｡つまり成果に対する責任を負う義務もないわけです｡

｢給与から天引き｣は違法
社員の同意を得ずに色々な名目で「給与天引き」をおこなう会社はブラック企業で給与は法令で定められた税金や社会保険料など一部例外を除き全額払わねばならないことが定められています｡例えば社員旅行の積立費,研修費,親睦会費,遅刻や欠勤による罰金などは勝手に天引きすることはできません｡

対処法としては全国の総合労働相談や労働基準監督署が閉庁している夜間及び休日の場合にはフリーダイヤルで相談を受け付ける「労働条件相談ほっとライン」にご連絡ください。
https://www.check-roudou.mhlw.go.jp/sp/lp/arubaito/index.html

Answer 2

契約書に書いてないなら拒否できるでしょ。