高卒で大企業の一般事務所で就職した者です。

Question

高卒で大企業の一般事務所で就職した者です。福利厚生がかなり充実しており4年目で年収が450万と多く？お金には困っていませんがとても激務です。

高卒で転職する際、大企業から大企業への転職は難しいでしょうか？

Answer 1

年収や会社の規模が下がってもいいなら可能性はあるでしょう。

Answer 2

だいたい、高卒の就職だと、最初に採用された会社の待遇が一番良いものですよ。

若さを期待された分が、待遇の良さと給与に反映されていますから。

中途採用なら、大卒で高いキャリアを築いた人を取りますから、高卒の待遇は悪くなります。

それに、激務で年収が400万行かない仕事もたくさんあります。

転職しても、忙しくないのは最初だけで、そのうち激務になる可能性もあります。その時に年収が400万以下でも後悔しないなら、挑戦してみるのも良いかと思います。

個人的な意見では、今の仕事を大事にされたほうがいいと思います。

Answer 3

大企業は事務職の中途採用はほぼない、今は派遣です。

だから大企業から大企業への転職はない。
しかも高卒、事務職、３年勤務で４５０万なんて払う会社はない。

歴史ある大企業は事務職でも有名私立大卒で、専門も短大もいません。

大企業にこだわるなら辞めない事です。
大卒が当たり前のこの時代に、高卒で今時入れること自体あり得ないことです。

転職するなら、多くを捨てて一つを取る、くらいの覚悟はしましょう。

Answer 4

あなたの年齢でそれだけの収入を得ている、

他の会社に就職した同期は何人いますか？

激務は辛いかもしれませんが、

それが出来る能力の証明であり正当な対価です。

高卒の良さは、吸収力の高さ、純粋無垢な素材であることであり、

あなたが入社以来、会社に期待に応え、

積み上げてきた信用と実績が評価のベースになっています。

ゆえに社内では一定の価値が認められていますが、

余程の実績と能力が無い限り、

市場での価値は低いと思って間違いありません。

激務から逃げることを考えるよりも、

今の会社で昇格+昇給を狙うべきでしょう。

上に行けば行くほど責任と収入は増えますが、

仕事そのものの量は減ります。

安きに流れないように。。