解決済み
事業主側にとって雇用保険被保険者離職証明書を提出する際、「事業主からの働きによるもの（会社都合）」として申請する際の、会…
事業主側にとって雇用保険被保険者離職証明書を提出する際、「事業主からの働きによるもの（会社都合）」として申請する際の、会社側のデメリットがありましたら教えてください。
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回答（2件）
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雇用保険から助成金を受ける場合に、１年間や６か月間、会社都合による離職をさせていないことという条件が付く場合が多いです（キャリアアップ助成金、トライアル雇用助成金、特定求職者雇用開発助成金等）。 会社都合で退職させたくないという理由はたいていそれではないでしょうか。 それ以外は特に思いつきません。
別にあまりデメリットは感じませんが ハローからはその理由を聞かれることがあります 事業縮小などでなくって、本人の資質による場合は堂々と説明します
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