解決済み
大企業で1日11時間の週5勤務は通常ありません。莫大な割増賃金を支払わなければならないからです。 そもそも大企業は残業時間も月45時間までという法規制を受けますし。 まあそれでも月給20万の人がそういう働き方をしたと仮定したら、残業代含めて28〜30万くらいになると思いますよ。 本来の給与より4〜5割アップってとこです。 時給でも考え方はほぼ同じ。 でも、中小零細ならともかく大企業でその働き方は考えにくいですね。 割に合わない割増賃金払って違法に対する刑罰も受けて…通常あり得ないです。
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