解決済み
弟が某運送会社に勤めているんですが 毎月のように●万円分買ってほしいとカタログを持ってきます。 最初は可哀相だなって思い適当に食品とかを買ってあげていたのですが少し大変で困っています。私が高給取りだったら良いのですがそうでもないので…(^^;) 売れないと弟の給料から天引きされるみたいなんですけど 運送会社などは通常の業務の他にも商品を●万円売りあげろとかいうノルマなどがあるんですか??
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昨日の日経新聞夕刊にも載っていましたが、最近では宅配系運送業界や郵便局、コープの配送システムなどでは売上げに窮していないはずなのに販売ノルマを強いているようで、酷い場合はアルバイト・パート社員にまで正社員同等のノルマを要求することが問題化してきてもいるようです。 弟さんのような正社員の場合に、ノルマに達しない分を給料から差し引くのは労働基準法24条がらみの違法領域であり、こういう体制でのノルマを無条件で受け入れなければならないのは弟さんに酷過ぎます。 その先はご質問文の趣旨から逸れるので申し上げませんが、質問者さんにも購入への限度があることを弟さんにまず知っていただき、そこからノルマの厳しさ・違法性についてもお身内なりのざっくばらんな話し合いで良い方向へ進めていただきたく思います。。。 …ぐっどらっく★
1人が参考になると回答しました
知合いも某運送会社勤務時に 社内販売のノルマ的な事を言ってました。 また、その某運送会社ドライバーが商品カタログを持ってくる時があり 時々購入していました。
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