委託だったら休みなしでも働けと言うんですか？

Question

委託だったら休みなしでも働けと言うんですか？うちの旦那は先月からほぼ休みなしで働いてます。

「人手不足」を理由に、ら

委託で歩合制で仕事してますが先月からほぼ休みなしで働いてます。
そのせいで体壊してます。
壊しながらも働いてます。(働かせられてます)(？)

委託ならなんも文句は言えないんですか？

補足

ちなみに委託で(？)郵便局の配達員やってます。

歩合制で1件150円。

旦那に聞いたところ

契約内容はわからないそうです。

Answer 1

＞委託で歩合制で仕事してますが

営業委託で個人事業主扱いであれば、

本来勤怠は質問者様の夫さんが行なうもので、
営業委託を依頼している会社にはありません。

なので、労働者性があると思われるので、
労基署へ聞いてみたらいかがですか

Answer 2

委託＝自分は社長。

社長が自分の待遇改善を訴えるなんて、いったい誰を相手に交渉を？

委託先と自分は対等な商取引だから、無茶な案件は断るのよ。

Answer 3

都道府県の労働局にご相談ください。

契約書の内容をよーーーく確認してからにしてくださいね。

純然たる業務委託契約だと労務管理の範囲外です（＝いつでも好きなときに休めるんだから、わざわざ休みをあげなくても良い）。

世の中、ろくに契約書の内容も読まずに契約するような人が多いです。
（あなたの旦那さんがそうだと言っているわけではありません）

Answer 4

業務委託なら断る権利があります。