家電・アパレル・スポーツ用品などの非食品販売業態であれば、土日の休日は来客数・売上が高く、社員の勤務率も高いです。 しかしながら食品スーパーの場合は、土曜は平日と同じぐらいの来客数・売上数で、日曜に少し突出するぐらいです。 なので、毎週土曜にチーフが休暇を取っていても問題ないし、総菜部門の場合はチーフなみに仕事(調理・仕入れ・管理etc)ができるパートが数名いて、チーフ不在時に問題なく対応できる会社が多いと思います。
別に休めない訳ではない チーフは社員さんでしょうか? なら会社の決まりで年何回連休を取るとか 土日も交代で休むように言われてるんじゃない?
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