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コールセンターの派遣に登録しました。

コールセンターの派遣に登録しました。派遣会社は、3月以内にすぐ紹介出来ます。と仰られました。 でも、エントリー後はキャンセル出来ないので、たくさん他のコールセンターに応募すると、いざタイミングが重なったら大変です。と仰られました。 順番は、紹介→会社検討→エントリー→就業らしいです。 担当者は希望の案件が出たらまた連絡します。と仰られました。 でも、そんなに上手く未経験者を取ってくれるでしょうか?? あと、コールセンター未経験だったら、アルバイト・パートに応募するより、派遣で探す方が採用されやすいんでしょうか??

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    コールセンターは何時でも人手不足なので、採用のチャンスは多いですよ。 でも、絶対おすすめしませんけどね。 それだけ採用が多いって言うのは、嫌になって辞める人がそれだけ多いって事なんです。。。 年々、暇な連中の悪質なクレームが増えて、どんどん人が辞めて人手不足です。 かといって、会社も数少ないオペレーターを大事にすることもなく、離職に拍車をかけています。 まあ、こんな事してるので、近い将来この業界もかなりやばい事になるかもしれません。

  • コールセンターは大変な仕事なので、時給が高くても離職率が高く、どこの派遣会社でも年中求人が出ているので、未経験でもすぐに仕事紹介が来ます。 コールセンターは雇用形態に関わらず採用されやすいです。

  • コールセンターは人の入れ替わりが激しい、定着率が悪いので、未経験でも採用されやすいと思います。 通常の直接雇用のバイトより派遣のが採用されやすいということはありません。 ただコールセンターと絞ったなら採用はされやすいです。

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