教えて!しごとの先生
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こんにちは。

こんにちは。公務員の育休明けのボーナスについて質問します。 6月1日がボーナス基準日で、私は5月下旬に復帰します。その場合、短い期間ですが…6月30日の期末手当も勤勉手当も出るのでしょうか。 職場の会計には、5月に在籍していたら勤勉手当がでる。6月1日になってしまったら期末は出るが勤勉の方は出ない、と言われました。 この説明は、合ってますか?? 詳しい方、どなたか教えてください。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

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    期末手当・勤勉手当は、基準日(6月1日、12月1日)に育児休業中であっても、基準 日6か月以内(12月2日~6月1日)に勤務した期間があるときは、勤務期間に応じて支給されます。

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